El blog de retos para ser directivo

Desafíos de la Gestión Empresarial

Descubre los másters de EAE Business School

El desarrollo activo del paypal casino online lleva a preguntas lógicas sobre los casinos en línea, ¿qué son y de dónde vienen en primer lugar? ¿Qué tan justo puede ser el juego en tales clubes? ¿Es legal y no es un pecado apostar a través de sitios virtuales? Las respuestas a estas preguntas pueden obtenerse de varias maneras: aprendiendo de la experiencia, o leyendo las reseñas, artículos de revisión y materiales adicionales. Una mezcla de los dos métodos funciona mejor, permitiendo que la teoría y la práctica se unan. Averiguando qué es un casino online, muchos creen que apareció al mismo tiempo que la web global estaba penetrando activamente en la vida de las personas. De hecho, los primeros clubes en línea no aparecieron inmediatamente, sino años después. Y el catalizador de este proceso fue la adopción de una ley especial en Antigua, que proporcionó una licencia para el despliegue de actividades de juego en línea. Al mismo tiempo, en 1994, aparecieron los primeros portales virtuales, que empezaron a promover una nueva generación de máquinas tragaperras.

6 tipos de líder empresarial

Liderazgo y tipos de leadership

Se dice que el líder nace, no se hace o ¿es al revés? ¿Es posible reinventar nuestro perfil directivo y mejorar nuestros conocimientos, aptitudes y actitudes y convertirnos en ese líder perfecto que todas las empresas necesitan? Hoy hablamos del liderazgo, en concreto de los cinco tipos de liderazgo empresarial más conocidos con sus ventajas […]

Ejemplos de KPIS que aplicar en tu empresa

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Una vez se han identificado los procesos clave para el éxito de las empresas, los altos cargos directivos deben definir cuáles serán los KPIs (ejemplos aquí) más adecuados para evaluarlos. Sin embargo, no suele ser un proceso sencillo. Ocurre con frecuencia que muchos jefes de empresa detectan las acciones clave para el rendimiento y el desempeño, pero a […]

¿Qué es el network marketing?

El network marketing apuesta por un modelo de negocio multinivel en el que todo el mundo puede participar y ser su propio jefe. ¿En qué consiste exactamente?

Organigrama vertical de una empresa: cuándo conviene

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El organigrama vertical de una empresa es una estructura bastante extendida en diversos sectores del comercio y la industria. Todos tenemos una idea aproximada de lo que supone este modelo de organización, aunque quizá no hayamos reparado nunca en las razones de dicha preferencia. Hoy nos ocuparemos de ello.

Análisis económico y financiero de una empresa: diferencias

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El análisis económico y financiero de una empresa se utiliza para determinar los costes incurridos y los beneficios resultantes de invertir en un proyecto. Ambos implican determinar el valor presente neto de un proyecto en función de sus flujos de efectivo actuales y futuros estimados, debidamente descontados.

Coach personal, ¿cuándo recurrir a él y para qué?

El coaching personal puede ayudarte a sacar lo mejor de ti. ¿Te falta motivación? ¿Necesitas aprender a conocerte mejor? Quizás te haga falta la guía de un experto en este campo que te ayude a impulsar tu rendimiento a niveles que podrían sorprenderte.

Sistema de información de marketing: características

El sistema de información de marketing se refiere al uso de tecnología para la disposición de los datos relevantes relacionados con el mercado, ventas, promoción, precio, competencia y asignación de bienes y servicios. Esta información se adquiere después de un análisis y una comprensión adecuados del entorno de marketing para garantizar una toma de decisiones […]

Perfiles profesionales más demandados: ¿cuáles son?

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En el ámbito profesional uno de los temas más recurrentes cada vez que se produce un cambio, en este caso, como el que ha traído el COVID-19, es casi siempre el mismo: cuáles son los perfiles profesionales más demandados en el mercado a corto y medio plazo. ¿Seguirán al alza los perfiles relacionados con las TIC? […]

La mujer directiva en el mundo empresarial

Actualidad

La mujer directiva se impulsa trabajando el liderazgo empresarial de calidad y sin olvidarse de valores clave de nuestra era, como el aprendizaje continuo, las habilidades interpersonales o la innovación.